第94章 招兵买马

第九十四章招兵买马

他看向徐志强：“志强，你立刻组织人手，全面调研科健公司的背景、技术实力和这款kgh-2000手机的详细情况，评估代理的可能性和风险。”

他又看向孙和平：“和平，你从运营和售后角度，分析一下引入一个全新且可能不够成熟的国产品牌，我们需要做哪些准备，可能会面临哪些挑战。”

“伟国，老四，你们也要开始关注这方面的信息，特别是与高校、科研院所相关的通讯技术研究动态。未来，人才和技术，将是比资金更重要的资源！”

一场原本关于日常经营的会议，被李卫东硬生生地拉升到了战略转型的高度。

所有人都感受到了一种不同于以往商业竞争的、更宏大的格局与压力。

散会后，李卫东独自一人留在会议室，望着窗外。

城市的轮廓在夕阳下显得清晰而充满活力。

他知道，代理国际品牌的红利期终会过去，而属于中国自主通讯产业的浪潮，正伴随着这第一台国产手机微弱的啼声，悄然涌来。

是继续在巨人的阴影下安稳赚钱，还是冒险投身于充满未知但可能决定未来的新战场？李卫东的答案，已然清晰。

他的征程，绝不会止步于一个成功的渠道商。一个关于“中国制造”乃至“中国智造”的更大梦想，在他心中开始勾勒出最初的轮廓。

东威集团的下一个战略转折点，就在眼前。

代理科健kgh-2000手机的过程，远不如当初代理国际品牌那般顺利。

正如徐志强所预料的，品牌认知度低、消费者疑虑多、产品本身在工艺和稳定性上与摩托罗拉等巨头也存在差距，销售情况只能算是不温不火。

然而，对于李卫东而言，代理科健的核心目的并非即时利润，而是一个绝佳的窥探内室的机会。

他亲自带队多次前往科健位于南方的生产基地进行“深度考察和学习交流”。

名义上是探讨市场反馈与改进建议，实则李卫东带着几个精挑细选、有工科背景的年轻下属，像海绵一样贪婪地吸收着关于手机制造的一切。

他们参观了表面贴装生产线，看着精密的机器将微小的电阻、电容、芯片“印刷”到电路板上；他们了解了基带芯片、射频模块、存储器等核心元器件的采购渠道与技术规格。

他们与科健的工程师交流，听他们抱怨着天线设计如何影响信号强度、电池续航与体积如何平衡、软件系统如何优化以降低功耗……

每一次考察回来，李卫东都会召集核心团队，将所见所闻、所学所感进行复盘。

他让孙和平整理出手机制造的全流程清单，从外观、设计、结构设计、硬件研发、软件嵌入，到供应链管理、生产测试、品质控制，每一个环节都力求清晰。

“看明白了吗？”

在一次深夜的战略研讨会上，李卫东指着白板上密密麻麻的流程图，眼中闪烁着如同发现新大陆般的光芒，“一部手机，成千上万个零部件，背后是一整套庞大的工业体系。

我们以前只看到了最终的产品和销售，现在，我们看到了冰山下的九成！”

他用力敲了敲“研发”和“核心元器件”两个节点。

“利润的大头在这里！话语权的根本也在这里！代理科健，让我们看清了这条路怎么走，也让我们看清了国内厂商与国际巨头的巨大差距。”

“但，有差距，就意味着有追赶和超越的空间！”

李卫东决心已定，招兵买马

通过代理科健摸清了基本门道后，他知道，东威不能再只做一个旁观者和学习者了。进军手机制造业，必须提上日程！

他首先找到周伟国和赵老四统一思想。

“伟国，老四，这一步迈出去，可能前期只有投入，不见产出，甚至可能把我们现在赚的钱都搭进去，你们怎么看？”李卫东坦诚布公。

周伟国沉吟片刻，坚定地说：“卫东，你看准的方向，我没二话，药材公司和地产这边的现金流，只要规划好，可以支撑前期投入。”

赵老四也一拍大腿：“干！怕个球！当年咱们倒药材的时候，谁能想到有今天？不就是再来一次从零开始嘛！通讯这行当，我看未来几十年都死不了，有自己的牌子，那才叫真本事！”

内部思想统一后，李卫东立刻开始了实质性的“招兵买马”。

1995年春天，临江市的空气中似乎都弥漫着一股蓄势待发的躁动。

在东威集团顶层的战略会议室里，气氛更是凝重而充满张力。墙上挂着一幅巨大的中国地图。

但上面标注的不再是药材收购点或通讯门店，而是几个被红圈重点勾勒的城市：北京、上海、西安、深圳，以及几所国内顶尖的工科院校。

李卫东站在地图前，背影挺拔，他的手指重重地点在那些红圈上，转过身，目光如炬地扫过在场的每一位核心骨干，周伟国、赵老四、孙和平、徐志强。

“同志们。”

李卫东的声音沉稳有力，打破了寂静：“代理科健，让我们看清了门道，现在，水已经试过了，是时候真正下水游泳了！我们东威，要造自己的手机！”

这句话如同惊雷，尽管早有预感，但仍让在场众人心神一震。

“这不是一时冲动，这是战略必然！”

李卫东继续说道：“没有自己的技术和产品，我们永远是被动的渠道商，是给洋品牌打工的！”

“我们要掌握自己的命运，就必须建立起从研发、设计到生产、销售的全产业链能力！而这一切的基础，是人才！”

他环视众人，开始点将布阵。

李卫东首先看向赵老四：“老四，你的任务是挖人！目标很明确：南方那些早期涉足通讯制造的国企、合资企业。”

“还有像华为、中兴这样已经开始显露头角的民营科技公司！我要你动用所有能动用的关系，不管是明的还是暗的，把他们里面那些不得志的技术骨干、对现状不满的研发能手，给我弄过来！”

赵老四眼中闪过一丝江湖人的狡黠与兴奋，一拍胸脯：“卫东，你放心！别的不敢说，挖人墙角……”

“哦不，招揽英才，我老四有的是办法！软的用钱砸，硬的用感情磨，我就不信挖不来几条真龙！”

李卫东点点头，补充道：“记住，不仅仅是工程师，懂生产管理、质量控制的人才，同样重要！我们要的不是散兵游勇，是一个能快速形成战斗力的完整团队！”

“伟国！”

李卫东的目光转向周伟国：“你的战场在象牙塔，北京邮电学院、电子科技大学、西安电子科技大学……”

“这些顶尖学府的无线电、微电子、计算机专业，我要你亲自去跑！和他们的院系领导建立关系，设立‘东威奖学金’，赞助科研项目！”

“我们要的，不仅是应届毕业生，更是那些有想法、有潜力的青年教师和他们的研究成果！哪怕暂时用不上，也要提前投资，建立我们自己的‘人才储备库’和‘技术雷达’！”

周伟国推了推眼镜，神情严肃而认真：“我明白，卫东。这是长远之计，我会尽快拟定一个名单和行程，和这些高校建立深度合作。人才的幼苗，我们必须自己培育和挖掘。”